Alberto se (re)-presenta

(Re)Presentación

Hola a todos,

Me he entretenido mucho leyéndoos pero ahora que soy yo el que “se sube al escenario” y tiene que abrirse ya no me parece tan divertido. Una vez más los nervios de la “primera clase”. Nervios que hacen que unos hablen mucho y otros hablen poco. Yo soy de los que hablo mucho al principio aunque luego, ya conocido el terreno me tranquilizo y hablo menos, que no poco.

Mi nombre Alberto Tabernero, aunque en el trato informal y directo de la  gente cercana soy mas conocido por el diminutivo de mi nombre: “Beto”. Aqui, al ser un curso on-line con gente que no conozco pues se me hace un poco raro esto. Como queráis,  según salga, y sin más!!!   Por otro lado, Tengo 32 años y actualmente resido en A Coruña.

Y ahora que ya dije como me llamo toca decir quién soy. Buuff, que complicado. Asi brevemente me definiría como aprendiz de Economista (desarrollista, o no!!) heterodoxo/social y animador sociocultural,  aunque para llegar a este punto tuve que dar muchas vueltas que si las resumo pueden valer para explicar que hago aquí hago aquí.  

Licenciado en Economía, debo decir que dudo mucho que esta fuera mi verdadera vocación. Entre y salí de la universidad mas despistado que el Sr Botin en unos grandes almacenes de venta de ropa usada. Por lo menos creo acerté en la rama Regional y Sectorial.  

A pesar de la poca vocación inicial conseguía entender las cosas que se explicaban pero muchas veces no estaba de acuerdo con las generalizaciones que se hacían y la fuerte visión materialista y egoísta que daban del ser humano y, por ende de la sociedad. No hombre, no!!! Pero bueno, la verdad es que tampoco me esforcé mucho en buscar vías alternativas. Me limitaba a repetir los modelos que me enseñaban y poco a poco ir sacando asignaturas y cursos.

Sin embargo, un día me entere que había becas que por aprobar te daban dinero para irte al extranjero. No hay nada como la motivación; Beca Erasmus en Chipre y Convenio Bilateral en Rio de Janeiro.  Acabada ya la carrera solo sabía que me gustaba viajar y hacer circo, e intuía que tal vez a través de eso que llamaban tercer sector podría darle algún provecho a los años de carrera.  Estaba claro qué tenía que hacer: hacer un voluntariado en un circo social en Rumania!!!!. Luego vinieron las “practicas” Leonardo en un ONG en Lisboa que, a pesar ser inútiles en muchos sentido me sirvió para empezar ver de qué iba el Desarrollo y, que era algo que me podía gustar. Regrese a casa y eché solicitudes para posgrados al tiempo que colaboraba con una ONG local.

Finalmente me eligieron en un máster en Bilbao y me fui allí a estudiar. Y creo que allí encontré la “brújula económica” que me faltaba en la Facultad, pues la mayoría de los profesores eran economistas hablaban de manera y contenido de manera muy diferente a los de la universidad. El ver otro tipo de economía me animo y disfrute mucho el curso, especialmente de asignaturas o conceptos como la Economía social, el Desarrollo Local Humano Sostenible y el Decrecimiento.

Y animo que ya falta poquito para acaba. El master me permitió ser seleccionado en el programa de jóvenes cooperantes como asistente técnico en  Mozambique, desarrollando tareas de planificación estratégica, finanzas públicas y Desarrollo Local.  Mi primer contrato como economista, y a pesar de ser medio becario no tenía ninguna responsabilidad final,  sí que creo que aprendí un montón de cosas, sobre todo que todavía me falta muchiiiissimo por aprender.  

Y en esas estoy ahora aquí con vosotr@s. Actualmente estoy cobrando el paro asi que puedo permitirme a no matarme mucho en buscar trabajo, ahora mismo solo aceptaría algo relacionado con el D.L, sí no, prefiero posponerlo y centrarme en el curso y en buscar unas prácticas. 

Por tanto, mi objetivo final para el curso es profundizar en la materia y al finalizar poder definir cuál es el área que más me gusta: proyectos, formación, emprendedorismo……Continuando el simil de la brújula; ya con ella, me gustaría encontrar aquí el mapa que me ayude concretar la zona de acción. Mientras lo busco espero poder aprender todo lo posible de vosotros y, por descontado que intentare aportaros todo lo que esté en mi mano. 

Y esto es todo!!! Menudo rollo macabeo!!!  Saludos a todo el mundo y muchas gracias por su interés a quien haya llegado al final.

Alberto Tabernero

ONU y desarrollo humano

informe naciones unidas sobre el desarrollo humano

buenas...
aqui os dejo un link de un resumen del informe, que ahora, con un poco más de tiempo leeré, así que no concluyo nada...

Uno de los mensajes clave incluido en este informe sobre Desarrollo Humano 2013, es que el crecimiento económico por sí solo no se traduce automáticamente en el progreso del desarrollo humano.

“El problema político de la humanidad consiste en combinar tres cosas: eficiencia económica, justicia social y libertad individual”, John Maynard Keynes

si conocéis alguna alta instancia que lo necesite, se lo pasáis, que seguro hay más de uno...

http://www.coachingycomunicacion.es/coaching/item/14-informe-de-naciones-unidas-sobre-el-desarrollo-humano-el-ascenso-del-sur

Al hilo del punto de partida

Al hilo del punto de partida

en relación a mi opinión, resumen, comentario de la primera lectura, en el que abogaba por una consideración al capital humano de  base, también el que está en contacto directo con el "cliente".
Aquí dejo un link, al margen de la empresa que no me va ni me viene... soy de la competencia..., pero la idea  es exportable creo yo...

El principal reto de Aegon es crear un entorno de trabajo donde la gente perciba
que puede aportar y que tiene espacio para crecer. Desde la Dirección de RRHH se
trabaja para garantizar que el profesional con talento se siente valorado dentro de
la compañía y enganchado con el proyecto. El objetivo y compromiso es potenciar
a los empleados de Aegon para ayudarles y retarles a desplegar todo su talento.

http://www.equiposytalento.com/contenido/download/102/52-54%20e%20aegon%20ok.pdf

saludos

El punto de partida

EL PUNTO DE PARTIDA

 

El artículo del profesor Carballo me ha resultado muy interesante en cuanto cuál ha de ser el punto de partida para una adecuada gestión de una institución.

Todo comienza con el itinerario, se trata de un esquema general de todo lo que hay que hacer. Son muchas las organizaciones y empresas mal gestionadas, entre los orígenes se encuentra el no haber organizado de antemano los pasos a seguir.

El profesor nos comenta que uno de los obstáculos más frecuentes que impiden que se siga el itinerario estructural es la implantación de sistemas, son necesarios pero es obvio que si son excesivamente rígidos, llegan a obstaculizar el progreso personal, grupal e institucional.

En todo itinerario se necesita:

            1. Información, cuanto más veraz y correcta mejor.

            2. Analizar esa información.

            3. Marcar un objetivo y a partir de ahí planificar las acciones.

Comparto con el profesor la idea de que hay empresas que evitan las fases intermedias, evitando el pensamiento del capital humano.

 En cuanto a la información. Generalmente las instituciones se caracterizan por una falta de comunicación cuyo origen es una falta de información. Mi experiencia personal me ha hecho estar en empresas en las que se transmitía una información interesada y ambigua. Es muy importante fomentar la información en toda empresa pero de una manera clara y concisa, en cuántas instituciones se transmiten una información tan compleja que no se sabe lo que quiere decir.

La fase de análisis hay que afrontarla teniendo en cuenta que nuestra capacidad de análisis es limitada, por lo que mejor no ponerle obstáculos como la ambigüedad institucional.

En definitiva si somos limitados para informar, para recibir información, para analizarla y planificarla, también lo somos para ejecutarla, la acción.

Totalmente de acuerdo cuando en el artículo se dice que la institución tiene la tendencia a crear culpables más que responsables; teniendo en cuenta que en la gran mayoría de las ocasiones, la asignación de responsables no queda suficientemente clara. En mi opinión dentro de una empresa se debería fomentar un entorno cooperativo y grupal entre los distintos departamentos o comités. La competencia que se suele generar entre ellos crea un ambiente de trabajo negativo entre el capital humano.

Para afrontar las dificultades planteadas estoy de acuerdo en lo importante que es aceptar nuestras limitaciones, asumiendo  la culpabilidad de nuestras limitaciones y de nuestros errores.

Para afrontar los obstáculos de toda organización hay que:

1.      Trabajar en el aquí y ahora. Hay que analizar el día a día.

2.       Pensar en el otro, en la empresa, en el cliente. Ponernos como usuarios de nuestro producto o servicio, como clientes de la sociedad; pensar en el prójimo.

Finalmente el autor del artículo subraya la importancia del entorno del ambiente. Coincido con esta postura, para mejorar el rendimiento de cada persona hay que valorarla y confiar en el puesto que desempeña. Fomentar el trabajo cooperativo y grupal hará que cada una de las personas trabaje más a gusto con el consecuente beneficio empresarial.

Un poco de humor

Un poco de humor

Leyendo el artículo “El Punto de Partida”,  llegué al párrafo en el que el profesor nos hacía reflexionar sobre cómo se transmite la información en la empresa. En ocasiones ocurre que no todos los que conocen la información de un asunto lo entienden igual, ni a veces el encargado de transmitirla es el más adecuado para hacerlo, ni siquiera una interpretación sobre los hechos que tiene por protagonistas a los que la conocen es la correcta. Todos estos factores se olvidan con frecuencia en las empresas.

Todo esto viene a cuento porque, llegado a este punto del artículo, empecé a reírme de un chiste que se me vino a la cabeza: “el mili eclipse de sol”. Aunque supongo que muchos ya le conoceréis, me gustaría compartirle:

Un día el coronel le dice al comandante: "Mañana a las nueve y media habrá un eclipse de sol, hecho que no ocurre todos los días. Que formen los soldados en el patio, en traje de campaña, para presenciar el fenómeno. Yo les daré las explicaciones necesarias. En caso de que llueva, que formen en el gimnasio.
"A sus órdenes mi coronel."

El comandante da la orden al capitán y le dice: "Por orden del señor
coronel, mañana, a las nueve y media, habrá un eclipse de sol. Según
el señor coronel si llueve no se verá nada al aire libre; entonces, en
traje de campaña, el eclipse tendrá lugar en el gimnasio, hecho que no ocurre todos los días."
"A sus órdenes mi comandante."

Y el capitán le dice al teniente: "Por orden del señor coronel, mañana, a las nueve y media, inauguración del eclipse de sol en el gimnasio. El señor coronel dará las órdenes oportunas de si debe llover, hecho que no ocurre todos los días. Si hace buen tiempo, el eclipse tendrá lugar en el patio."
"A sus órdenes mi capitán."

Más tarde, el teniente le dice al sargento: "Mañana, a las nueve y
media, por orden del señor coronel, lloverá en el patio del cuartel.
El señor coronel, en traje de campaña, dará las órdenes en el gimnasio para que el eclipse se celebre en el patio."
"A sus órdenes mi teniente."

Seguidamente, el sargento le dice al cabo: "Mañana, a las nueve y
media, tendrá lugar el eclipse del señor coronel en traje de campaña por efecto del sol. Si llueve en el gimnasio, hecho que no ocurre todos los días, se saldrá al patio”.
"A sus órdenes mi sargento."

Finalmente, el cabo se dirige a los soldados: "Mañana, a eso de las
nueve y media, parece ser que el sol eclipsará al señor coronel en el
gimnasio. Lástima que esto no ocurra todos los días."

Plan de Trabajo

Este mes lecturas, forjar el blog, presentarnos y lecturas para forjarnos a nosotros mismos, en un lenguaje que nos permita participar y comprender. Me gustaría empezar a ver resúmenes-síntesis de vuestro trabajo de lectura. 

Miriam nos informa

http://www.tierrasagroecologicas.es/web/wp-content/uploads/2014/01/cartel-A3-jornadas-UAM-web.pdf


para los que podáis....

Presentación: Marta

Presentación

Me llamo Marta y con un poco de pudor voy a contar algo de mi vida.

Estudié filosofía hace ya unos cuantos años. Creo que esta formación me ha aportado muchas cosas y ha determinado en cierta medida mi actitud ante la vida. El azar y la necesidad me han llevado por diversos derroteros laborales y tras complementar mi formación he podido trabajar como agente de igualdad, formadora en diversos programas con mujeres, orientadora laboral, técnica de empleo...

He vivido en distintas partes de España y ahora me encuentro en Santander, trabajando en una entidad sin ánimo de lucro como técnica de empleo. He descubierto este sector profesional hace unos pocos años y realmente me gusta, sobre todo por el contacto con las personas, las empresas, la gestión en general.

Claro, también soy consciente de la dificultad de este tipo de trabajo en este momento. Por esto y por ampliar mis conocimientos y recursos (procuro hacer al menos algún curso todos los años), me ha llamado la atención este curso. 

Me interesa ampliar mis conocimientos sobre recursos que generen riqueza, empleo y mejora de la calidad de vida de las personas, pero no desde el punto de vista puramente económico, sino social, de relaciones, de valores, de participación, de mejora del territorio.

Es necesario entender las relaciones, la economía, el empleo, la riqueza, de otra forma más justa y más racional y  creo que esto sólo es posible en nuestro pequeño ámbito de participación.

Me acerco a este curso con expectativas de ampliar mi formación y mis conocimientos y con la esperanza de que pueda aplicarlos de manera efectiva en mi trabajo y en mi vida.

Ya somos media docena

Ya somos seis, Blanca, Jesús, Elena, Miriam, Manuel y yo. Podemos ir colgando nuestros resúmenes de lecturas. Empezaría por El Punto de Partida, pero cada cual lo que mejor le venga. 

Un saludo a los cinco con blog. Podéis colgar cualquier cosa que os parezca intereante en vuestro blog, para eso es vuestro. 

Roberto Carballo

Manuel se presenta

Y..., ¿DE QUÉ HABLAMOS?

Mi nombre es Manuel, soy de Granada y desde hace un mes estoy trabajando como gestor de calidad en la Alhambra. Aunque me gustaría abrirme camino en el mundo laboral dentro del campo de la investigación e intervención social, la situación actual me ha empujado a realizar otro tipo de trabajos en espera de alguna oportunidad. No obstante, con gran sorpresa, estoy descubriendo grandes paralelismos entre la gestión de calidad y el desarrollo local, tanto en objetivos como en herramientas para materializarlos.

Tras estudiar diferentes cosas, encontré en la Sociología, el envase donde introducir todas mis inquietudes. Aunque me ha contestado a numerosas cuestiones, me ha provocado muchas más, por lo que me ha enfrascado en un círculo que afortunadamente nunca se acaba. El principal tema que me llevo a estudiar Sociología y ahora el curso “Empleo y Desarrollo Local”, es el dinero. ¿Por qué toda nuestra vida gira alrededor del dinero?, ¿Cómo hemos llegado hasta esta situación?, ¿Qué grado de aceptación tenemos sobre él?, ¿hay alternativas?, ¿Qué experiencias se están produciendo al respecto?... Desgraciadamente, hablar de un tema así suele estar afectado con una carga ideológica muy grande, sobretodo en estos tiempos en los que el calificativo comunista se asocia a todo lo que critica al capitalismo, y más aún en la actualidad donde es más grave que te digan comunista que capitalista. No obstante, todo lo que engloba al dinero va mucho más allá de ideologías, y según mi opinión, es hora de que más estudios lo coloquen en el eje de sus esquemas, ya que éste se encuentra de manera explícita o implícita en el resto.

En este contexto, el desarrollo local lo considero un nuevo enfoque a la hora de afrontar la problemática actual. En mi opinión, es una apuesta de cambio abandonando la dirección del esquema desde arriba hacia abajo. Abogando por pequeños cambios a nivel local, en lugar de un gran cambio desde arriba. A parte de los resultados, para mí el desarrollo local representa otros puntos como la participación, la horizontalidad, desarrollo, diversidad o la gestión directa, entre otros muchos.

Por todo ello, afronto con mucha ilusión el curso y espero aportar y aprender de todos. Me gustaría profundizar en el tema del dinero a nivel local, posibilidades, experiencias y herramientas para este trabajo. Pero sobretodo, quiero aprender en qué momento se encuentra el desarrollo local y la variedad de temas que abarca.

 Manuel Ávila

Presentándome

De nuevo, porque ahora sí me presento realmente como debería, ya que la primera incursión en el blog ha sido como una especie de intromisión en esta nueva herramienta, que si bien me asustaba un poco, cada vez voy descubriendo más de ella y con ella.

Mi nombre es Miriam, nacida en Madrid, hace 40 añitos, aunque las circunstancias de la vida me trajeron de repente a una pequeña aldea de León de no más de 20 habitantes hace más de veinte años.
El cambio, por supuesto, abismal, desconexión total de vida y proyectos, amigos ( no había ni móviles, ni teléfono...) total, vida nueva.
Un cambio que plantea una nueva forma de vida, posible, y para mi muy enriquecedora, con perspectivas distintas...
Casada y con dos hijos,  y una inquietud acuciante, descubrí un día la carrera de Educación Social, su plan de estudios, sus objetivos, y encontré lo que llevaba tiempo necesitando, ya que había abandonado los estudios de Enfermería en 2º curso entre otros motivos porque no era lo que yo necesitaba hacer...
Terminé la diplomatura en la UNED, y entre algunas lecturas del temario fui descubriendo el tema del Desarrollo Local, le puse nombre, puesto que es un tema que siempre me ha motivado, tal vez por la zona en la que me empecé a desarrollar como persona y en la que todo el que se preciaba tenía miras de abandonar por falta de posibilidades, y en la que yo, ya visto el otro lado pensaba que no era desmerecedora de proyectos,¿ porqué necesitaba todo el mundo irse a la capital para poder hacerse un futuro???¿ porqué la calidad de vida que aquí se tiene no se valora???
En cuanto acabé la diplomatura me matriculé en Antropología Social (UNED), queriendo profundizar  e intentar comprender qué nos mueve, porqué y adonde... ha sido otra cosa que hice más por necesidad intelectual que por aspiraciones económicas..(. y al margen de todas las recomendaciones maternales..). con una cierta edad la gente piensa que ya no es tiempo de meterse en berenjenales..., el trabajo, la casa, los niños... pero mi madre, muy orgullosa finalmente ya dice que soy antropóloga, (licenciada de momento, espero que algún día lo sea de verdad) aunque no sabe muy bien a quien debo comerme...todavía he de hacer entender a la gente la diferencia con los antropófagos. Aunque he de reconocer que cuando acabé sabía que no me iba a quedar ahí todavía..

Actualmente sigo trabajando, en una agencia de seguros, en Astorga, trabajo estable, a cinco minutos de casa... pero mi inquietud sigue creciendo.
Al ver las presentaciones de algunos compañeros, que han trabajado en ONG en desarrollo...me entra una sana envidia porque todavía sé que me falta el valor y la voluntad para involucrarme más, y a pesar de que cuento con un buen puñado de amigos/colegas/compañeros que se mueven en estos terrenos,  no he tenido nunca la suerte de poder participar más activamente, tal vez el tiempo, tal vez la falta de oportunidades directas, tal vez que en esta zona un Agente de Desarrollo Local, o un educador Social es una especie no en peligro de extinción, sino totalmente extraterrestre, y tal vez sea uno de los motivos de la pérdida de población, del envejecimiento de la misma... que yo percibo con gran pena por el apego que le tengo y por la rabia de la pérdida de capital humano y recursos que se produce.
Un gran amigo me enseño aunque no podemos hacer grandes cambios en el mundo directamente, si podemos hacer pequeñas mejoras en nuestro entorno y todo esto, cada uno, hace el cambio total.
Por esto, quiero/necesito, intentar mejorar el futuro de mis hijos de los hijos de mis vecinos, mi propio futuro, hoy desde aquí, en el futuro, donde me encuentre...,
A grandes rasgos esta es  la historia que me ha llevado hasta matricularme en este curso, quiero aprender, quiero enseñar, quiero un futuro sostenible, social, con posibilidades...
Espero poder aprender de vosotros, y con vosotros, y poder desarrollarme y desarrollar...
muchas gracias a todos y aquí nos encontraremos.
miriam

Me llamo Elena

Presentación

Me llamo Elena, vivo en Santander y trabajo como orientadora laboral en entidades sin ánimo de lucro. Estudié Ciencias Empresariales en la Universidad de Cantabria y posteriormente trabajé en distintos puestos en la empresa privada: Dpto. de contabilidad, atención telefónica a clientes y Dpto. comercial, hasta encontrar mi vocación en la atención, asesoramiento y formación de personas que estaban buscando empleo o querían progresar en su carrera profesional.

Me gusta mucho la música y por eso estoy aprendiendo a tocar la guitarra española. Como empecé esta afición de mayor, me está costando algo más pero no me desanimo porque ya lo dicen: no hay nada más fácil que aprender a tocar mal la guitarra. También me gusta practicar yoga y estar en contacto con la naturaleza y los animales.

He trabajado como técnico en orientación laboral en varios programas de empleo. Lo que empezó siendo una experiencia de trabajo más, se ha convertido en una auténtica vocación a la que quiero dedicar mi futuro profesional. De esta convicción parte el título del blog.

Mi objetivo es ofrecer el mejor servicio y ser de utilidad a una persona desempleada, en riesgo de exclusión social o que trata de mejorar en su puesto. Por este motivo, debo perfeccionar en todo lo posible mis conocimientos, recursos y habilidades siendo esta la razón fundamental por la que realizo el presente curso.

¿Quién Soy?

¿Quien soy??????

Soy licenciado en Economía especializado en Economía Regional y Urbana.
Perdón.

Soy Jesús Martín, tengo 48 años, viudo desde hace 12 y con una hija de 18. Actualmente en paro víctima de un ere. Es decir, un hombre estándar.

Cuando acabé la carrera, trabajé de profesor de economía de la empresa, comercio exterior y elaboración de proyectos de inversión en los módulos de formación profesional de la Comunidad de Madrid. Este trabajo me lleno mucho, sobre todo al comprobar que los chavales pusieron en marcha 2 proyectos viables; siempre he sentido que me gustaría volver a hacerlo.

A partir de ahí trabajé en un staff de asesor a gerencia y rectorado de una gran universidad, donde realmente me especialice en todas las ramas, es decir me convertí en funcionario yupi. Y fijo.

Pero después de casi 7 años deje todo para saltar a Centroamérica, a El Salvador, corriendo detrás de mi mujer, (y del huracán Mitch) donde realmente aprendí como hombre y persona, que no sabía casi nada del mundo de la gente corriente, y si existe, está más allá de Europa y el estado del bienestar que es como una isla utópica.

 El mundo real, el de la violencia, la miseria, privaciones y limitaciones que desde aquí las consideraríamos inaceptables. , el no saber si mis hijos vivirán mañana, el mundo donde el agua tiene un valor incalculable y la vida como en las películas de Clint Eastwood no tiene precio, mejor dicho la muerte. Donde las teorías de las facultades no valen y donde las armas están escondidas por si el reparto de la riqueza o la comida se les vuelve a negar para nutrir a nuestro bienestar europeo. Donde las empresas españolas contratan a mujeres por 5 $ al día….etc.

Desde entonces llevo muchos años trabajando en el tema de la Cooperación internacional y el desarrollo, sobre todo en Centroamérica y Venezuela,  he trabajado tanto con organismos Multilaterales como con las organizaciones de base y ONG locales, donde he puesto las caras a tanta teoría que creía inútil; (aparte de emergencias varias, como terremotos, inundaciones, y para mi desgracia hasta en la del 11-M en un intento de volver a España). 

Soy Administrador de Proyectos, el de la pasta, pero también he sido técnico de proyectos, director en funciones, jefe de personal, técnico de organización creando  normas de seguimiento financiero y técnico para proyectos. He llevado mantas, café,  barrido los suelos, pasado hambre y compartido mi vida con gente que solo sabía manejar un Ak, pero que estaba llena de vida e inquietudes al igual que nosotros, y dispuestos a luchar por una vida digna.

Como siempre he tenido la misma discusión a la hora de diseñar proyectos de desarrollo y su posible impacto en el mismo ¿Qué es, cómo se consigue, cuáles son las mejores herramientas y sobre todo como se mide? ¿Que desarrollo estamos llevando al resto del mundo?, A veces creo que, simplemente, estamos vendiendo el bienestar famoso como una panacea del capitalismo y evidentemente la gente pobre lo quiere. 

Regrese a España porque mi hija crecía y se negaba a seguir viajando. Trabaje con una ONG de izquierdas llevando la cooperación con Cuba en un megaproyecto de desarrollo rural integral.

Esta ONG de izquierdas se adelantó a Cuba y presentó quiebra y un Ere. Eso sí, aplicando las leyes de Rajoy, que ser de izquierdas ya no es nada, por la mañana me manifiesto y por la tarde te aplico su ley. Curioso y decepcionante. Demasiado. Aun así mis ideales siguen intactos por eso ahora trabajo en el INEM.

Mi intención a la hora de hacer este curso es actualizar mis conocimientos y aprender todo lo posible para seguir profundizando en el desarrollo local  convencido de que es el camino correcto para que los pueblos afronten las amenazas del futuro y que compartamos todos un poco de nuestro tan caro bienestar. 

La figura de Agente de Empleo y Desarrollo Local me parece muy interesante y es un capital humano que debería de existir en todas las localidades no solo de España.

¿A dónde quiero llegar?, pues si todo sale bien, a trabajar en este campo del desarrollo aquí en España, y en algún momento poder seguir dando talleres y enseñando lo poco que sé, a quién lo necesite.

Siempre me he negado a creer que la gente anti-capitalista, o no de acuerdo en esta globalización tan inhumana, no somos capaces de ofrecer un modelo económico-social alternativo.Y eso no lo creo cierto, por eso espero aprender todo lo que pueda y ayudar a construir, con quien quiera, un modelo económico donde el hombre tenga un sitio feliz en este mundo, que también pertenece a nuestros hijos.

Aparte cuando domine esta herramienta me gustaría dedicarla a un sitio de información especializada en estos temas con links a medios sociales y de comunicaciones alternativos, donde encontrar otras maneras de informarnos y ayudarnos a tener una opinión más fundamentada.

En definitiva, seguir aprendiendo, mejorando y aportar lo que pueda en la generación del conocimiento colectivo. Ser parte de los procesos de cambio tan importante y necesario para nuestro desarrollo.

Vaya rollo. Sorry.

Por qué y para qué del blog

Por qué y para qué

Este es un espacio de intercambio de experiencias y conocimientos para participantes en el curso de Especialización en Empleo y Desarrollo Local. Aquí confluirán los blogs individuales y de grupo de trabajo que se organicen a través del módulo 11: El proyecto innovador: generación de espacios de cooperación y emprendimiento social. 

Cada participante enviará la dirección de su blog individual o grupal a innovacsocial@gmail.com y de esa forma se forjará un roller blog que permitirá que cada participante puede conocer lo que otros están publicando, y generar así un espacio de cooperación e intercambio de conocimientos y experiencias, enfocadas hacia el desarrollo de emprendimientos sociales en forma de proyectos innovadores. 

Cada participante puede interactuar con sus compañeros utilizando "Comentarios" sobre lo que ya se ha escrito, y aportando sus reflexiones sobre lo que se ha recibido.
El blog permite de esta forma ir generando una gran memoria del curso y de las aportaciones de todos sus participantes. Pensamos que será un buen principio para el conocimiento mutuo y la forja de redes sociales sólidas. 

Roller blog

En la parte izquierda del blog .... aparece un apartado de Roller blog .... donde los links de vuestras direcciones de blogs individuales se van colgando ... en este momento ya hay tres, de las que dos se han presentado al resto de los integrantes del curso ..... Poco a poco iremos avanzando.

Comentarios

Debajo de cada entrada se dispone de un link denominado COMENTARIOS. Podéis pinchar en él, si queréis plantear alguna interacción con el que ha escrito la entrada, o bien una pregunta o abrir un debate. 

N.B.- Muchas de estas entradas generales, alguno de vosotros las considerará innecesarias, por sabidas, pero tengo que pensar en todos ... y estamos aprendiendo, también a utilizar un instrumento como el blog, que tenemos que convertirlo no sólo en un lugar de reflexión y de aprendizaje "en voz alta", sino también en un lugar de interacción entre todos. Por otra parte, ese mismo blog, cuando terminemos el curso será la mejor memoria de todo lo que ha pasado, del proceso y de lo que hemos aprendido a lo largo de todos estos meses. 


Foto

Una intercomunicación virtual sin foto .... sin cara con la que participar es más difícil. Una recomendación necesaria es que pongáis una foto vuestra en la configuración del blog y de la cuenta. Tener en cuenta que hay miles de millones de blogs ... por tanto, hasta los más tímidos o los más temerosos de ser observados ..... no lo van a ser ... la probabilidad de serlo debe ser cero-cero. Este es un espacio entre los miembros de este curso de especialización, y conocerse es el punto de partida para otras cosas .... si os dais cuenta conocer a alguien y conocer son hasta el mismo verbo. Conocer y Conocimiento están extraordinariamente vinculados, y suelen ser los puntos de partida de otras muchas cosas. 
Por supuesto, si alguien tiene inconveniente en hacerlo, que ponga una foto de algo con lo que se identifique .... para que nosotros sepamos con quién hablamos. 

Roberto Carballo

Presentación: Blanca

PRESENTACIÓN

Hola  a todos:

Mi nombre es Blanca Mª Martínez. Soy Licenciada en Ciencias Políticas y de la Administración por la UCM. Tengo formación en Unión Europea, Igualdad de Género  y Prevención de Riesgos Laborales. Tengo experiencia como Técnico en Prevención de Riesgos Laborales y Orientadora Laboral para la Agencia de Empleo y Desarrollo Local de mi ciudad, Yecla (Murcia).
Mi nivel de Inglés es alto, he tenido instancias tanto en Irlanda como en Estados Unidos, motivo por el cual estoy también cursando Magisterio de Primaria con Mención en Inglés en la Universidad Internacional de La Rioja. A lo que se suma el hecho de que me gusta la docencia.

El motivo por el que me he matriculado en el presente curso de especialización es porque creo que se adapta perfectamente a mi perfil curricular. Ciencias Políticas es una carrera multidisciplinar y un Agente de Desarrollo Local concuerda con el conocimiento de una gran variedad de materias.
Si algo me caracteriza es que me encanta ampliar continuamente mi formación.

Actualmente estoy a la espera de saber si soy aceptada o no en la gestión de un Taller de Empleo gestionado por la Agencia de Desarrollo Local de Yecla.

Me encantaría poder trabajar para una Agencia de Desarrollo Local.

El presente curso de especialización creo que me va a gustar bastante. Todos los módulos son para cuál más interesante.

Estoy acostumbrada a la formación a distancia, empleando TICs puede ser tan cercana como los estudios presenciales.

Espero que entre todos hagamos el presente blog y curso interesantes y enriquecedores.

Saludos a todos.
Blanca.

Aqui continuamos con el curso de especialización de 2014

He considerado que sería de mayor enriquecimiento para todos los que participáis en el curso, operar en el blog de los del curso de 2013. Tiene muchas ventajas para vosotros, dado que la memoria del año pasado, de alguna forma, pasa también a vosotros. 

En este momento, a la izquierda del blog, hay un apartado que se llama blog participantes 2014 donde sólo aparece el de Blanca que ha sido la única que ha enviado, que yo sepa, su dirección del blog. 

Este va a ser el medio de comunicación entre nosotros, y no el correo. Si tenéis cualquier cosa que contarme o preguntarme, utilizáis vuestro blog, yo lo leo, y contesto a todos, porque las preguntas de cada persona representan normalmente las que hubieran hecho otras, pero por lo que sea no lo han podido o querido hacer. 

Cooperar

No podemos perder el sentido de cooperación y en red que hemos adquirido con la reunión que tuvimos en la UNED. Es básico que sigamos compartiendo espacios, que se utilice el espacio de Linkedin que se ha creado y que compartamos la información. En definitiva, que nos conozcamos mejor, para así poder colaborar mejor.

¿CÓMO ESTAMOS TRABAJANDO?

¿COMO ESTAMOS TRABAJANDO?

 El escribir en un blog ha sido algo completamente nuevo para mí; escribir todos los días en un hábito al que no termino de acostumbrarme quizá porque solo escribo cuando siento que tengo algo que decir y mi vida es tan normal que no hay casi nada que me parezca lo suficientemente importante como para dejarlo por escrito.
 En cuanto a la estructura del temario pienso que el tema 11 debía haber sido el número 1 ya que propone trabajos mensuales y hay gente que hasta que no llegue al tema 11 no lo va a empezar. Es lo malo de la educación, te vuelves sistemático y no empiezas una cosa hasta que acabas otra. La ventaja de los que no somos sistemáticos es que le echamos un vistazo a todo antes de empezar. Siempre montamos las cosas sin leer antes las instrucciones y así nos va.
 Cuando abro mi PC y sale la página en blanco lo primero que me asalta es la clásica pregunta de ¿y que pongo?, estás un buen rato delante de la pantalla con cara de haba sin saber que escribir y lo que resulta es que empiezas a poner lo que te pasa en ese mismo momento por la cabeza y que a veces no viene ni a cuento de lo que pretendes escribir y así sale lo que sale. La ventaja es que lo que sale es lo que estás pensando y la desventaja es que cuando lo lees piensas en lo hueco que estás algunas veces. ¿Será por eso por lo que me cuesta tanto escribir?. Sin ideas, sin argumentos, sin ... nada.
 Yo de pequeñito hacía muchas redacciones en el colegio y siempre me decía el maestro que debería haber escrito más y que no desarrollaba las ideas adecuadamente y siempre me quedaba en la superficie. Yo no lo entendía muy bien y escribía siempre lo que me imaginaba sobre el tema y si el cielo era azul, pues eso, era azul y nada más y si las gaviotas volaban, pues eran gaviotas volando. Siempre he sido muy conciso y nunca me ha gustado el adorno por el adorno ni siquiera cuando hacía falta y ahora me sigue pasando lo mismo.
 Que le vamos a hacer cada uno es como es.

VUELTA A LA FACULTAD

VUELTA A LA FACULTAD

 Ayer estaba emocionado; después de muchos años volvía a la facultad. Solo era una jornada pero me hizo revivir mi época de estudiante y me sentí muy cómodo. Llegué casi con dos horas de antelación y pude investigar el lugar en el que íbamos a realizar la sesión; no quería perderme. Para la espera iba bien pertrechado, llevaba un bocata de chorizo y un libro para hacer  más amena mi guardia.
 Cuando llegó la hora y entré en le aula estaba como el primer día de clase mas perdido que un pulpo en un garaje y lo primero que busqué fueron caras familiares, de las vistas en el blog (que importante es poner foto); la primera conocida fue Montse; un beso de saludo y aquí me siento, a tu vera.
 Ponerle cara a los profesores y al resto de participantes fue estupendo para los que no estamos acostumbrados a trabajar en la distancia.
 La charla del profesor Carballo rompió el fuego; con sus tablas empecé a sentirme muy agusto y la dinámica de grupo que hicimos después permitió que empezáramos a conocernos mejor y a intercambiar información, eso que tanto le gusta al profesor. Al principio, como en todos los trabajos de grupo costó entrar en harina debido a la timidez y a la sensación de  estar perdido pero poco a poco fuimos perdiendo la timidez y llegamos a alguna conclusión interesante como fue la de ponernos a trabajar en red mediante Linkedin.
 El resto de la jornada se  me hizo muy corta, quizá era porque me sentía más joven.

¿Y qué me parece todo esto?

¿Y qué me parece todo ésto?

Pues cuanto menos innovador. Cierto es que al principio de los principios del curso, como humano cuadriculado que soy, y a veces poco intrigado por la novedad, empecé el desarrollo del curso por orden cronológico desde el tema 1, sin echar un vistazo general de todo el temario. Y ésto me provocó que empezara con retraso el tema 11, y por consiguiente un poco a regañadientes, y más aún teniendo en cuenta que nos teníamos que hacer un blog (no tenía ni idea), participar en el blog, en el foro, leer lecturas y temas que parecen interminables.....

Pero todo cambió con las sesiones presenciales  del pasado 5-6 de abril, en las que sobre el papel, puffff ¡¡ otra vez el tema 11, el blogg, compartir experiencias¡¡.

El profesor Carballo  nos abrió y nos introdujo en un nuevo mundo, el de compartir cosas, experiencias, ideas, noticias, de manera interactiva. Encontrando ideas, proyectos, opiniones que tienen los compañeros que están a miles de kilómetros, pero tan cerca como un "click o intro". Porque los que necesito lo tiene un compañero o lo ha trabajado, porque lo que busca mi compañero es a lo que se dedica mi primo hermano, ¡¡ y nosotros sin saberlo.... si es que lo que se consigue con internet...¡¡  En definitiva, se trata de compartir o recibir sin ninguna contraprestación económica, que en estos momentos actuales se agradece.



Por lo tanto COMPARTAMOS, PARTICIPEMOS...... Gracias Profesor.

José Luis Espinosa Oliva.